Trong bối cảnh thị trường lao động ngày càng cạnh tranh và yêu cầu ngày càng cao về kỹ năng thực tiễn, việc chỉ học lý thuyết trong môi trường đại học không còn đủ để sinh viên đáp ứng nhu cầu của các nhà tuyển dụng. Nhận thức được tầm quan trọng của việc kết hợp giữa học và hành, Trường Đại học Kinh tế – Luật đã triển khai chương trình Co-operative Education nhằm mang lại cho sinh viên những trải nghiệm thực tế quý báu trong quá trình học tập. Vậy chương trình Co-operative Education là gì? Lợi ích của chương trình này là gì? Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn tìm hiểu về chương trình này.
Chương trình Co-operative Education (Co-op) là gì?
Chương trình Co-operative Education (Co-op) là một chương trình giáo dục có sự tham gia trực tiếp của doanh nghiệp cùng với nhà trường nhằm cung cấp cho sinh viên các kiến thức kết hợp giữa công nghệ thông tin, kinh doanh và quản lý cùng các trải nghiệm thực tế tại doanh nghiệp.
Đây là một hình thức đào tạo giúp sinh viên có cơ hội áp dụng kiến thức đã học vào môi trường làm việc thực tế, phát triển kỹ năng nghề nghiệp và tích lũy kinh nghiệm làm việc trước khi tốt nghiệp.
Xem thêm:
- Ngành tài chính là gì? Cơ hội nghề nghiệp và mức lương?
- Ngành Quản Trị Tài Chính (Financial management) là gì? Học gì, ra trường làm gì?
- Ngành Luật tài chính ngân hàng: Tổng hợp những thông tin cần biết
- Ngành quản trị kinh doanh là gì? Học gì, ở đâu, cơ hội việc làm
- Ngành Hệ thống thông tin quản lý Co-operative Education tại Trường Đại học Kinh Tế – Luật, ĐHQG-HCM
- Ngành công nghệ tài chính chương trình Co-operative Education tại Kinh Tế – Luật
Cách thức chương trình được tổ chức
Học tập tích hợp: Các khóa học được thiết kế để phù hợp chặt chẽ với nhu cầu thực tế, đảm bảo các kỹ năng và kiến thức được giảng dạy có thể áp dụng ngay lập tức trong môi trường nghề nghiệp.
Trải nghiệm thực tế: Sinh viên có được trải nghiệm trực tiếp bằng cách làm việc trên các dự án thực tế, giải quyết các vấn đề kinh doanh thực tế và tiếp cận các công nghệ mới nhất tại doanh nghiệp.
Phát triển kỹ năng nghề nghiệp và năng lực làm việc: Thông qua quá trình cộng tác và làm việc tại doanh nghiệp, sinh viên có cơ hội phát triển các kỹ năng nghề nghiệp chuyên môn và phát triển năng lực bản thân.
Kết hợp đánh giá từ các chuyên gia: Việc đánh giá được thực hiện bởi cả giảng viên và chuyên gia tại doanh nghiệp giúp đưa ra các đánh giá toàn diện về kiến thức, kỹ năng và thái độ của sinh viên.
Lợi ích khi sinh viên học chương trình Co-operative Education
Tham gia chương trình Co-operative Education (Co-op) mang lại nhiều lợi ích cho sinh viên, giúp họ chuẩn bị tốt hơn cho sự nghiệp tương lai.
Kinh nghiệm làm việc thực tế liên quan đến ngành học
- Kinh nghiệm làm việc thực tế: Sinh viên có cơ hội làm việc trong môi trường thực tế, áp dụng kiến thức lý thuyết đã học vào công việc hàng ngày. Điều này giúp họ hiểu rõ hơn về ngành nghề mình đang theo đuổi.
- Hiểu rõ hơn về nghề nghiệp: Tham gia Co-op giúp sinh viên xác định rõ hơn sở thích và khả năng của mình trong ngành nghề đã chọn, từ đó đưa ra quyết định nghề nghiệp chính xác hơn.
- Định hướng học tập: Trải nghiệm thực tế giúp sinh viên hiểu rõ hơn những gì mình cần học và tập trung vào các lĩnh vực quan trọng, từ đó cải thiện hiệu quả học tập tại trường.
Mức độ cải thiện kỹ năng và khả năng làm việc nhóm
- Phát triển kỹ năng nghề nghiệp: Qua quá trình làm việc, sinh viên sẽ phát triển các kỹ năng chuyên môn cần thiết cho công việc sau này. Đồng thời, họ cũng nâng cao các kỹ năng mềm như giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề.
- Phát triển tính tự tin: Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp giúp sinh viên phát triển sự tự tin và thái độ chuyên nghiệp, điều này rất quan trọng trong môi trường làm việc sau này.
Cơ hội mở rộng mạng lưới quan hệ và tạo dựng mối quan hệ trong ngành
- Mở rộng mạng lưới quan hệ: Tham gia chương trình Co-op giúp sinh viên gặp gỡ và làm việc cùng các chuyên gia trong ngành, mở rộng mạng lưới quan hệ, tạo điều kiện thuận lợi cho việc tìm kiếm cơ hội việc làm sau khi tốt nghiệp.
- Tăng cơ hội việc làm: Sinh viên có kinh nghiệm làm việc thực tế và mối quan hệ trong ngành sẽ có lợi thế lớn hơn khi tìm kiếm việc làm sau khi ra trường. Nhiều doanh nghiệp thậm chí có thể mời sinh viên Co-op làm việc chính thức sau khi kết thúc kỳ thực tập.
- Thu nhập thêm: Dạy học có sự kết hợp giữa các học kỳ học tập thông thường với một số kỳ tập sự hay tham gia như một nhân viên chính thức, thậm chí sinh viên có thể được trả lương tùy vào vị trí, năng lực cũng như yêu cầu của doanh nghiệp.
Chương trình Co-op mang lại nhiều lợi ích thiết thực, giúp sinh viên không chỉ nâng cao kiến thức và kỹ năng mà còn chuẩn bị tốt hơn cho sự nghiệp tương lai.
Chương trình Co-operative Education tại Trường Đại học Kinh tế – Luật
Năm 2024, lần đầu tiên UEL triển khai chương trình dạy và học hợp tác với doanh nghiệp (Co-operative Education). Đây là mô hình đào tạo có sự tham gia trực tiếp của doanh nghiệp cùng với nhà trường nhằm cung cấp cho sinh viên các kiến thức kết hợp giữa công nghệ thông tin, kinh doanh và quản lý cùng các trải nghiệm thực tế tại doanh nghiệp.
Trong năm đầu thực hiện, UEL chỉ tuyển sinh 2 ngành là Hệ thống thông tin quản lý (MIS Co-operative Education) và Công nghệ tài chính (Fintech Co-operative Education).
Chuyên ngành Hệ thống thông tin quản lý (Tiếng Việt, chương trình hợp tác với doanh nghiệp)
Giới thiệu chương trình
- Mã tuyển sinh: 7340405_406H
- Chương trình Hệ thống thông tin quản lý hợp tác doanh nghiệp (MIS Co-op) là mô hình đào tạo có sự tham gia trực tiếp của doanh nghiệp cùng với nhà trường nhằm cung cấp cho sinh viên các kiến thức kết hợp giữa công nghệ thông tin, kinh doanh và quản lý cùng các trải nghiệm thực tế tại doanh nghiệp. Chương trình MIS Co-op được thiết kế để giúp sinh viên nâng cao khả năng thích ứng với môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động của doanh nghiệp trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0.
- Một số môn học của chương trình MIS Co-op được giảng dạy và đánh giá trực tiếp tại các doanh nghiệp đối tác, thay vì chỉ trong môi trường học thuật truyền thống. Điều này mang lại cho sinh viên cơ hội tham gia làm việc trực tiếp với các chuyên gia từ doanh nghiệp trên các dự án cụ thể, từ đó nâng cao trải nghiệm thực tế, hiểu được những thách thức cũng như hoạt động hàng ngày tại doanh nghiệp.
Mục tiêu đào tạo
Đào tạo nguồn nhân lực có khả năng làm việc và nghiên cứu về lĩnh vực hệ thống thông tin; bao gồm tư vấn, phân tích, thiết kế, phát triển và triển khai Hệ thống thông tin; phân tích dữ liệu và đề xuất giải pháp trí trí tuệ nhân tạo (AI) nhằm giải quyết các vấn đề kinh doanh, quản lý, và đáp ứng nhu cầu xã hội về nguồn lực chất lượng cao trong thời đại công nghiệp hóa hiện đại hóa đất nước và hội nhập quốc tế.
Chuẩn đầu ra
Kiến Thức:
- Áp dụng được các kiến thức khoa học xã hội, kinh tế và kinh doanh để giải quyết các vấn đề thực tiễn
- Vận dụng các kiến thức về hệ thống thông tin quản lý; trí tuệ nhân tạo và chuyển đổi số vào việc xây dựng các hệ thống vận hành cũng như vào quá trình phân tích, thiết kế, tư vấn, triển khai Hệ thống thông tin cho doanh nghiệp.
- Phân tích các giải pháp Hệ thống thông tin để tối ưu hóa các quy trình nghiệp vụ doanh nghiệp
- Khai thác và phân tích dữ liệu nhằm hỗ trợ ra quyết định cho doanh nghiệp
Kỹ năng:
- Có khả năng thực hiện được việc nghiên cứu và khám phá tri thức trong lĩnh vực hệ thống thông tin, kiến thức liên ngành ứng dụng trong công tác quản lý, vận hành thúc đẩy sự phát triển doanh nghiệp.
- Thể hiện khả năng thuần thục trong việc phản biện, tư duy hệ thống thông qua quá trình lên ý tưởng, tư vấn, thiết kế, phân tích, triển khai Hệ thống thông tin; đánh giá, lựa chọn, đề xuất giải pháp hỗ trợ hoạch định chiến lược kinh doanh, quản lý và điều hành tổ chức doanh nghiệp.
- Sử dụng thành thạo các kỹ năng giao tiếp đa phương tiện và giao tiếp bằng Tiếng Anh.
Mức tự chủ và trách nhiệm:
- Thể hiện năng lực làm việc độc lập và làm việc nhóm, ý thức trách nhiệm xã hội và phục vụ cộng đồng.
- Thể hiện thái độ và tinh thần học tập suốt đời một cách tích cực, chủ động.
- Tuân thủ đạo đức nghề nghiệp và các quy định ở nơi học tập và làm việc
- Ngoại ngữ: đạt chuẩn trình độ ngoại ngữ theo quy định của ĐHQG-HCM và của Trường.
Cơ hội nghề nghiệp
Vị trí công việc:
- Chuyên viên phân tích, thiết kế, xây dựng, triển khai và tư vấn hệ thống thông tin cho tổ chức.
- Chuyên viên phân tích và tư vấn quy trình nghiệp vụ cho tổ chức.
- Chuyên viên quản trị cơ sở dữ liệu cho hệ thống thông tin của tổ chức.
- Chuyên viên phân tích dữ liệu và xây dựng các bảng biểu hỗ trợ ra quyết định.
- Nhà quản trị hệ thống và định hướng phát triển ứng dụng công nghệ thông tin cho tổ chức.
- Nghiên cứu, giảng dạy trong ngành hệ thống thông tin quản lý ở các cơ sở nghiên cứu, trường đại học và cao đẳng.
Cơ quan làm việc:
- Làm việc tại các doanh nghiệp quốc doanh và tư nhân có các hướng công việc liên quan, nổi bật có thể kể đến: FPT, SAP, Ern&Young, Deloitte, KPMG, VNG,…
- Các Trường Đại học, các Viện nghiên cứu.
Đối tác
- Abeo Vietnam
- Chungnam National University
- Deloitte Vietnam
- Ernst & Young Vietnam
- FAST
- FPT Software
- GC Food
- Haravan
- Hitachi Vantara Vietnam
- Hoa Sen Group
- KPMG Vietnam
- LINC3.0
- Multicampus
- PwC Vietnam
- SAP Vietnam
- Strategy Coast
- TMA Solutions
- Tuan Loc Commodities
- VECOM
- Vela Group
- IVS
Chuyên ngành Công nghệ tài chính (Tiếng Việt, chương trình hợp tác với doanh nghiệp)
Giới thiệu chương trình
- Mã tuyển sinh: 7340205_414H
- Chương trình Công nghệ tài chính hợp tác doanh nghiệp (Co-op) là mô hình đào tạo có sự tham gia trực tiếp của doanh nghiệp cùng với nhà trường nhằm cung cấp cho sinh viên các kiến thức kết hợp giữa công nghệ, tài chính, ngân hàng cùng các trải nghiệm làm việc thực tế tại doanh nghiệp. Một số học phần của chương trình được doanh nghiệp cùng tham gia giảng dạy và đánh giá. Điều này giúp người học nâng cao kỹ năng, biết áp dụng kiến thức vào thực tiễn và trải nghiệm môi trường làm việc thực tế, từ đó hiểu được những thách thức, những rủi ro tiềm ẩn, biết nhìn nhận và giải quyết được các vấn đề phát sinh.
Mục tiêu đào tạo
Đào tạo nguồn nhân lực có khả năng làm việc và nghiên cứu về lĩnh vực Công nghệ tài chính; biết phân tích, thiết kế, phát triển và tạo ra sản phẩm; phân tích dữ liệu và đề xuất giải pháp trí trí tuệ nhân tạo (AI) nhằm giải quyết các vấn đề trong lĩnh vực tài chính, quản lý, đầu tư;
Đào tạo lực lượng lao động có năng lực chuyên môn cao, thích nghi công việc thực tiễn và đáp ứng ngay các vị trí công việc ngay sau khi tốt nghiệp.
Chuẩn đầu ra
- Kiến thức: Diễn giải và ứng dụng được các kiến thức cơ bản về toán, thống kê, công nghệ, khoa học xã hội và pháp luật vào trong lĩnh vực kinh tế, kinh doanh và quản lý; Liện hệ được các kiến thức cơ bản và nâng cao về khoa học dữ liệu, sử dụng được các công cụ và kỹ thuật công nghệ tài chính và tiềm năng ứng dụng của chúng trong lĩnh vực Tài chính-Ngân hàng và các lĩnh vực khác.
- Kỹ năng: Thể hiện được các kỹ năng trình bày, làm việc nhóm, nghiên cứu, tư duy phản biện để học tập và làm việc hiệu quả; Xác định được được các công cụ và kỹ thuật công nghệ tài chính để giải quyết các bài toán thực tế trong lĩnh vực Tài chính-Ngân hàng và đưa ra các quyết định dựa trên kết quả phân tích, đánh giá.
- Mức tự chủ và trách nhiệm: Thể hiện trách nhiệm công dân và ý thức phục vụ cộng đồng; Tuân thủ đạo đức nghề nghiệp và các quy định ở nơi học tập và làm việc.
- Ngoại ngữ: đạt chuẩn trình độ ngoại ngữ theo quy định của ĐHQG-HCM và của Trường.
Cơ hội nghề nghiệp
- Cơ quan làm việc: các tổ chức Tài chính, Ngân hàng, các cơ quan quản lý Tài chính – Ngân hàng trong nước và quốc tế; Các công ty về công nghệ.
- Vị trí công việc: Chuyên viên quản lý, kiểm soát hệ thống tài chính tại các cơ quan quản lý tài chính Nhà nước; Chuyên viên công nghệ và phát triển sản phẩm công nghệ tài chính tại các doanh nghiệp dịch vụ tài chính; Chuyên viên làm việc tại các công ty Fintech; Làm chủ các dự án sáng tạo khởi nghiệp trong lĩnh vực Fintech; Giảng viên và nghiên cứu viên về Fintech.
- Khả năng học tiếp các chương trình sau đại học trong nước và quốc tế.
Đối tác
- Các công ty về công nghệ
- Các công ty chứng khoán
- Các ngân hàng thương mại
- Các quỹ đầu tư mạo hiểm
Các phương thức tuyển sinh Trường Đại học Kinh tế – Luật
Năm 2024, Trường Đại học Kinh tế – Luật tuyển sinh theo 5 phương thức xét tuyển:
- Phương thức 1: Xét tuyển thẳng, ưu tiên xét tuyển thẳng.
- Phương thức 2: Ưu tiên xét tuyển (UTXT) theo quy định của ĐHQG-HCM.
- Phương thức 3: Xét tuyển dựa trên kết quả thi tốt nghiệp THPT 2024.
- Phương thức 4: Xét tuyển dựa trên kết quả kỳ thi đánh giá năng lực do ĐHQG-HCM.
- Phương thức 5: Xét tuyển dựa trên kết quả chứng chỉ quốc tế kết hợp với kết quả học tập THPT.
Chương trình Co-operative Education (Co-op) tại Trường Đại học Kinh tế – Luật là một mô hình giáo dục tiên tiến, mang lại nhiều lợi ích thiết thực cho sinh viên. Qua việc kết hợp giữa học tập lý thuyết và thực hành tại doanh nghiệp, sinh viên UEL không chỉ được trang bị kiến thức chuyên môn vững chắc mà còn phát triển kỹ năng mềm cần thiết cho môi trường làm việc chuyên nghiệp. Với kinh nghiệm thực tế từ các kỳ thực tập, sinh viên có cơ hội xây dựng mạng lưới quan hệ rộng rãi và tăng cơ hội việc làm sau khi tốt nghiệp. Chương trình Co-op tại UEL không chỉ giúp sinh viên tự tin hơn khi bước vào thị trường lao động mà còn đóng góp vào việc phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho xã hội. Đây chính là bước chuẩn bị hoàn hảo cho sự nghiệp tương lai của mỗi sinh viên.
